外語培訓
公司要從新人中選拔一位部門主任，派到山西去任職。我們幾個都鼓足了勁兒，想爭取這個機會。要知道，憑我們的資歷，直接升職比登天還難。現在流行「曲線調動」，外調升一級，然後平級調回，運氣好的話，沒準兒還能連升兩級呢！
我們經理說了，這次是內部競爭，優勝劣汰。大家都努力把自己的工作做得更好，並設法在其他方面尋求突破。
元旦前，經理通知說：「按總公司要求，下月中旬開始外語培訓，外語能力將作為選拔的重要依據。」我聽了非常興奮，晚上把「新概念」之類的書都翻出來，外語是我的強項，我還參加過外語演講大賽呢！這下贏定了。
節後，我就帶著外語書去上班，偶爾拿出來翻翻。經理發現後，一臉嚴肅地說：「上班時不准看閒綠色∷小說點遍佈全國，為體現親和力，更好地服務當地顧客，『本地化』培訓是非常必要的。」
然後，他嗓音一變，用滿口的山西話說：「今天這節課就由我來講，教大家學說山西話……」