犯罪生涯 第五十九章 穩步發展 文 / 謝邪
當天晚上，我把所有的高級幹部都招集到了我的別墅，先是宣佈了龜田柱和小林覺的罪名，然後讓他們在近幾天各自推薦幾名優能力的手下。人都散去後，我靜靜的坐在書房的椅子上，沉思了許久。從我半年前醒來，可以說雖然步步艱險，但一直都很順利，總是能夠把敵人玩弄於股掌之上。時間一長，我已經習慣了成功，習慣了打擊敵人，甚至開始有些驕傲，目中漸漸無人。這次敵人的計劃雖然並沒有完全成功，卻把我耍的團團轉，更是因此使得我被怒火蒙蔽了心智，錯殺了小林覺。這無疑給了我迎頭一棒，讓我幡然醒悟，無論什麼時候，保持冷靜都是制勝的法寶。」俊，要不要喝點什麼？」淺野幸子忽然問道。」不用了，我沒事。」我隨口應道。
淺野幸子實在是個乖巧的女人，在這件事上一直沒有說過一句話，只是默默地看著。我估計她多少能夠猜到小林覺是屈死的，但是絕不會把這個想法告訴任何人。
自從這件事後，敵人似乎一下子沒了蹤跡，任我如何搜尋，卻再也找不到一絲一毫的線索。
在忙碌中時間過得很快，我從松本喜五郎等人推薦的下屬裡面挑了五個人分別成立了五個新的組。這五個組分別為：小山志的小山組，最上正景的最上組，木村義光的木村組，長野丸的長野組，村上野星的村上組。
其中小山組接替小林覺負責組織的後勤工作，不需要按月繳納規費，相反每人可以從組織得到一份不錯的薪水，而且可以在保證不洩漏秘密的情況下僱用組織以外的人。最上組取代龜田柱的龜田組，主要負責組織在札幌總部大樓的安全，也從組織領取薪水。木村組的人最少，也從組織領取薪水主要負責檢查組織的各項產業，以便杜絕貪污的情況。長野組人數最多，學歷也最高，同時也可以公開向社會招聘人才，主要負責組織產業的管理，每月經營利潤的百分之九十上繳組織。村上組主要負責組織的公關，管理投靠過來的小暴力團，向他們收取規費和下達命令，每月上繳收取規費的百分之七十。
考慮到松本喜五郎的能力，我把他的松本組中大部分人調派給了新成立的五個組，然後讓他的松本組漂白，專門負責組織的各種投資活動，這樣投資和經營分開，就不用擔心松本在其中搗鬼。我還裁掉了佐佐木組，佐佐木小蟲被我調了回來協助佐籐一夫專門負責組織內部的理論研究和培訓。在暴力團內部成立理論研究和培訓部門說起來可能是我的一大創舉，畢竟在人們的印象中黑社會能夠企業化已經是極大的進步了，但在我看來還遠遠不夠。
黑社會是以追求利益為目的的有組織犯罪團伙，因此我認為黑社會的一切活動也屬於經濟領域，只不過相對於其他經濟領域有其特殊性和獨立性。關於當前世界經濟領域的研究雖然還存在眾多分歧，但畢竟有著數不清的成果，也有著很大的指導意義。但黑社會所涉及的特殊經濟領域卻幾乎是個空白，雖然有些經濟學家也有過一些研究，但他們僅僅是站在局外面通過一些並不全面的數據來猜測而已，對於指出組織發展的方向並沒有實際意義。
黑社會與壟斷、兩極分化、金融危機、生產過剩、環境破壞，甚至導致爭奪世界資源的戰爭一樣，都是市場經濟自身發展的必然產物，與市場經濟有著千絲萬縷的聯繫。黑社會內部階層嚴明、各有所司、層層負責，其結構同企業類似，也正因如此，黑社會中很多活動都可以用經濟學來解釋。
以我剛剛同住吉聯合會進行的毒品交易為例，中興會的性質類似麥德林集團在日本的總代理商，而住吉聯合會則是一個大批發商，只不過這個批發商還兼做零售。再如黑社會裡等級最低的人往往收入菲薄，相對其上一級的收入相差甚遠，這看似不合理，其實卻完全符合經濟學原則中的」錦標理論」。
可是黑社會內部又經常發生」武力衝突」這種有違經濟原則的事。例如一些衝動派為了樹立剽悍的形象而大打出手，這樣又會帶來巨大的經濟損失，因此無法完全以追求最大利益的經濟理論作解釋。
我成立這個研究部門就是要通過與一些經濟學家、社會學家甚至是法律學家合作，研究黑社會的各種經濟活動的規律，尋找法律的漏洞，以便盡量避免活動風險。同時盡量對每一名正式的成員進行至少三個月的培訓，不僅要讓他們學習要如何做一名成功的暴力團成員，還要向他們灌輸絕對忠誠的理念。
日本人的工作效率很高，不到一個星期，札幌的總部已經裝修好了最下面的三層，新成立的各個組開始嘗試著各自開展行動。那六十名槍手我也一併遷到了總部，不過暫時停止了訓練，要等到地下的訓練場裝修好後才能恢復。
唯一讓我感到不滿意的是宮本小五藏的情報組，自從上次報告的進展後對山口組的調查便陷入了停滯，遲遲沒有新的進展，甚至還損失了兩個手下。尤其是這次毒品被劫，事發之前沒有及時發現龜田柱的問題，事發之後調查了好多天也沒有任何新的發現。好在最近暗處的敵人也沒有什麼活動，不然我真不知道還要遭受多大的損失。
等到中興會的本部正式運轉起來後，我又把精力放到了南極考察上。雖然晚了三天，但兩條南極考察船的出發還算順利。根據計劃，考察船首先到達澳大利亞的堪培拉進行補給，下個月中旬從那裡出發，半個月後到達日本在南極的昭和站，一個星期後到達瑞穗站，然後在那裡開始試驗。如果試驗成功，帶去的那兩台設備就在我指定的地區開始挖掘工作，同時日本這邊會開始大量投產，並盡快空運過去，爭取在三年內建好一個總面積達到三十平方公里的地下基地。
南極的冰下基地並不是簡單的挖掘出來就可以，在基地生活的人需要適宜的溫度，進行的生產活動等會不可避免的產生大量的熱，這樣一來裸露著的冰層就必然會融化，用不了多久地下基地就會坍塌。我的解決辦法就是用大面積的高功率半導體製冷器完全覆蓋冰面。半導體致冷器是利用帕爾帖效應將熱量從一端強行轉移到另一端，這樣便可以人為造成冰層和基地空間的溫度差，而通過堆疊，這種溫度差最高可以控制在一百攝氏度以內。而通過基地內的通風系統，可以把多餘的熱量從通風口排出，這樣就從根本上杜絕了冰層融化的問題。
不過半導體製冷器的功率很大，這就需要大量的電力，因此基地的發電問題也必須解決。為此我設計了五個方向不同的風洞，這些風洞直接挖在冰蓋的表面，由長長的喇叭形的導引槽將南極那常年不斷的風引過風洞，帶動那裡面的十萬千瓦發電機組。這樣無論風從那個方向來，都有至少一台發電機在工作，再加上龐大的蓄電池組，基地的供電問題便迎刃而解。原本我還打算利用洋流，在水下的冰層中挖掘涵洞利用水力發電，但考慮到在技術上難度太大，建造週期恐怕將超過十年，因此只好作罷。
除此以外，還有一個很麻煩的問題，那就是南極的冰蓋是覆蓋在南極大陸上的，但因為南極大陸呈中間高四周低的情況，因此冰蓋會不斷地從高處向低處滑動。雖然滑動的速度十分緩慢，但對於龐大的冰下基地卻是致命的，說不準哪次大幅度的滑動便會導致冰下基地的坍塌。對此我只能把基地盡量選擇在地勢平緩的冰蓋，同時在地勢較高處構築放滑措施，並設立自動觀測站，一旦發現情況可以讓基地內的人及時撤離。
根據我的計算，即使應用了這些措施，每個冰下基地的壽命恐怕也不會超過二十年。當然，這個情況我是不可能告訴任何人的，更不會告訴任何人我將在基地的控制電腦中植入病毒，一旦發作會強行燒燬基地中所有的發電設備，並給蓄電池組放電。在南極那樣的地區，即時夏季氣溫也要達到零下，整個基地又都是在冰下，一旦斷電，溫度便會急劇下降。根據我的設計，基地在冰面三百米以下，所有的進出通道都由電動控制的隔熱門控制，斷電後所有的門將無法開啟，整個基地裡的人很快便會因為寒冷而死去。
這個計劃可以實施的基礎是建設基地所需要的關鍵設備全部是由我提供圖紙委託生產，例如大型發電機組，各種環境控制設備等，其他設備才可以直接採購。至於前期建設需要的關鍵材料，我的那個半導體製冷器工廠經過一次擴建，每月的生產能力已經達到了十萬平方米，燃料電池的生產能力也已經達到了每月五百萬千瓦，基本上可以滿足南極基地的需求。唯一比較麻煩的就是地下基地的建設需要大量的人手，僅僅在冰層上覆蓋半導體製冷器就需要數以百計的工人和技術人員。
技術人員在前期的需求量不大，比較好解決，但考慮到保密的需要，工人我打算讓手下」僱用」日本街頭的那些比較年輕的流浪漢，這樣即使基地建成後這些人不回來，也不會有人關心。
日本的社會保障制度規定，一旦失業完全無收入，每月可領到大約10萬-12萬日元的失業補助金；喪失勞動能力及無人贍養的老人，除每月可領約10萬日元補助以外，房租減收，用水、看病免費，市內交通費70歲以上全免、以下減半，若有未成年的子女，還另外增加補助金。也正是因為有這樣的保障制度，在日本幾乎見不到乞丐。
雖然沒有乞丐，在日本各大城市的街頭無家可歸的人卻也不少，這些流浪漢主要是兩種人：一種是懶漢，不僅懶於去找工作自立，甚至」懶」得去向政府申請補助；另一種是形形色色的失意人，通過當流浪漢來逃避現實的挫折或煩惱。或許，日本人不同情弱者，崇拜強者的觀念也是造成這種情況的一個原因。
當然，不管這些人是出於什麼原因成為流浪漢的，一旦被我的手下」僱用」，恐怕再懶得人也會變得勤快，再失意的人也得打起精神來。
小樽的船廠那邊一切也進展的很順利，建築公司已經進駐，目前正在清理船台。真籐恆也接受了邀請，已經正式走馬上任。
六月底，總部的裝修已經告一段落，我終於搬進了位於頂樓的辦公室。這是一間足有五百平米的大房間，因為樓頂有個直升飛機的停機坪，房間中有四個大理石柱。但這並不影響整個辦公室的格局，相反這四根柱子十分自然的把辦公室分成了辦公、休息、會議、秘書四個部分。
坐在寬敞明亮的辦公室裡，我一言不發地看著手中的財務報表，臉上沒有一絲高興的樣子。松本喜五郎有些忐忑的站在我面前，這份報表就是他近期的支出明細，包括了幾個工廠、船廠、總部大樓、以及組織內部的支出。這個月的支出總額超過了八百億日元，算起來幾乎可以購買三個總部大樓。
這麼大的數額，松本喜五郎隨便貪污一點本沒有什麼，但是我不希望自己的高級幹部有貪財的壞習慣。俗話說蒼蠅不叮沒縫的蛋，人一旦有了弱點就很容易被有心人乘隙而入，龜田柱就是一個極好的例子。
我輕輕放下報表，抬起頭來，看著松本喜五郎微微一笑……
;